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猎头公司怎样才能更好的猎取候选人? 2019-03-19 00:00:00   了解更多
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猎头行业中优秀的候选人才是他们想要的需要,国内的猎头行业又分为中高端,所以做单的流程也没有国际猎头行业的繁琐,对于为企业提供更好的服务,猎头公司怎样才能更好的猎取候选人呢? 对于猎取候选人是需要天时地利人和的,企业非常满意候选人、候选人也有意向跳槽并且对企业的印象还不错、薪资福利等双方能达成一致的要求。像这样的例子不是很多,作为猎头不只是企业和候选人之间的桥梁,更多的是帮助企业和候选人达到一个一致的需求,这也是作为猎头公司的工作。 所有的合作都是努力的来的结果,猎头公司要更好的猎取候选人,就得提前对候选人了解,俗话说,知彼知己,百战不殆,了解候选人的职位信息、工作经历、工作能力以及业绩方面,更要了解候选人的靠谱性,当然这些都是一些浅层了解,对于一些问题还是需要猎头深入了解的,后期在猎取候选人的时候也要多和候选人沟通,这样才能对候选人有更多的了解,更重要的是猎头公司要结合企业的招人需求去对候选人有个判断,这样才能精准推荐。 对于候选人猎头会给企业准备多个合适的候选人面试,这样才能做到更好推荐,促进双方达到满意这才是猎头公司更好的猎取候选人的方式。

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